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第九百章 人才难得
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里的机修师而言也如此,很多机修师其实都想要转行,学习掌握相关的技术从而拿到高薪……但是技术这东西,也不是所有机修师想要学就能学的。

早两年的时候根本没有什么先例,所以很多新设备里的机修师其实都是新入行,孙旭也是在那个时候运气好的进入这一行,然后学习掌握了相关的技术。

但是到了现在……是个机修师都知道这一行当赚钱,但凡有点上进心想要赚大钱的人,哪一个不是琢磨着想要学习相关的技术。

但是现在大家都知道这技术老值钱了,不会和以前那样随便教了……

技术是我的,我凭什么教你啊?

仔细一想,孙旭才发现还真是这样!

自己能够得到王科长传授,一方面是早期的时候,大家都不知道这技术值钱,王科长传授起来也没啥太大心痛的感觉,反而是想着早点把孙旭教出来减轻他的工作强度。

再者孙旭也是个知恩图报的人,对传授自己技术的王科长一直都很尊敬,长期执行的都是弟子之礼,这要是放在其他不少行业里,其实就是师傅和学徒之间的关系。

只是人家王科长不认而已……

等到大家都知道新技术值钱的时候,孙旭在新设备领域里基本都能出师了……这个时候王科长干脆也就默认了双方上下属兼师徒的关系。

毕竟\u001d教都教了,这技术也不能再从孙旭的脑袋里再掏出来……

再加上孙旭一直以来都很尊敬王科长,王科长也的确也是比较欣赏孙旭的勤奋好学,如此干脆也就默认了……

只是最近一年来……嗯,就是大家都知道这技术值钱的时候,王科长就没有亲自带过其他机修师进入这个行当了,有时候还会对孙旭暗示说什么技术不可轻授,要看品性之类的话。

所以孙旭在过去一年里,在带下属的时候,也会也不知觉的私藏一些核心技术,并没有尽心的教给自己手底下的几个机修师。

倒不是说担心教会徒弟就饿死师傅……

只是手底下的那几个机修师和自己无亲无故的,平日里也只是普通上下属关系没啥特殊之处,那几人也没有当初和孙旭那样对王科长鞍前马后的觉悟!

如此情况下,孙旭自然不会倾囊相授,只是教一些普通的技术,能够帮自己打个下手就行了,再多的话没有必要。

教出来对自己也没啥好处,这些人对自己也没啥特殊之处,更谈不上什么欣赏人才之类的……费那心思干嘛!